Cooperazione Salute > Piani sanitari > Welfare sanitario contrattuale

Piani contrattuali

I nostri Piani Contrattuali sono studiati per le aziende che vogliono iscrivere i propri dipendenti a un fondo di sanità integrativa per assolvere l'obbligo contrattuale previsto dai CCNL dei settori:

Iscrivendo i lavoratori a uno dei nostri Piani Contrattuali verrà garantita loro un’assistenza sanitaria integrativa equipollente o migliorativa rispetto a quanto prescritto dal proprio CCNL di riferimento.
Inoltre il lavoratore potrà estendere al nucleo familiare la propria copertura sanitaria a fronte di un contributo contenuto.

come iscriversi a cooperazione salute

Individua il tuo piano sanitario previsto dal tuo CCNL.

Compila il form di pre iscrizione e attendi il contatto dal tuo referente territoriale.

Accedi al link che ti sarà inviato via mail e completa l'iscrizione seguendo la procedura.

Attendi la mail di conferma iscrizione che ti manderà Cooperazione Salute.

Compila il Form se sei il referente aziendale.

Se sei un privato accedi all'Area per la Persona

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Alcuni esempi

I vantaggi dei piani di cooperazione salute

  • Libertà di scelta per l’iscritto tra strutture pubbliche e private.
  • Attenzione alle esigenze delle donne: pacchetti Maternità e Gravidanza.
  • Integrazione e supporto al Servizio Sanitario Pubblico.
  • Sostegno all’offerta socio-sanitaria cooperativa attraverso l’adesione al network di Cooperazione Salute.

ogni anno fino a

€

per il pacchetto gravidanza e maternità

ogni anno fino a

€

per l'ospedalizzazione domiciliare a seguito di malattia e infortunio

ogni anno fino a

€

per l'assistenza odontoiatrica